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集團新聞 News

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適應新變化共筑大未來——政安消防2020年度盛典盛況

2020年1月17日，政安消防集團“適應新變化、共筑大未來”2020年度盛典在重慶萬友康年大酒店隆重舉行...

發(fā)布時間: 2020 - 02 - 22

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政安全國教官部積極召開消防知識宣講內(nèi)容自查自糾工作會

為樹行業(yè)正能量，打造風清氣正的行業(yè)標桿，10月中下旬，政安集團總部發(fā)動全國教官部召開消防知識宣講內(nèi)容自查...

發(fā)布時間: 2019 - 11 - 05

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全國政安人共賀祖國母親70華誕！

發(fā)布時間: 2019 - 10 - 01

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統(tǒng)一思想同心共進集團召開2018年第二季度高層會議及總結匯報會議

8月24日，政安消防第二季度高層會議在重慶集團總部舉行，集團董事長梅君、集團經(jīng)營管理會、集團總經(jīng)辦及各部門主管、各大區(qū)負責人參加了會議。梅君董事長闡釋了本次會議的主題，就行業(yè)環(huán)境及形勢與政安現(xiàn)狀作了詳細分析，強調(diào)了進一步優(yōu)化集團管理，推動政安制度化、系統(tǒng)化戰(zhàn)略落地的重要意義。與會人員共同探討了政安與鑫居安品牌的打造策略、集團電商部的運營與發(fā)展方向、團隊管理以及薪酬激勵制度等方面的議題，為政安下半年的發(fā)展確定了方向性的目標。 8月25日，集團第二季度總結匯報會議在重慶總部正式啟幕。會議由集團經(jīng)管會組長付華銳主持，集團董事長梅君、集團經(jīng)管會委員、集團總經(jīng)辦及各部門主管、各大區(qū)負責人及各分中心負責人參加了會議。本次總結匯報會圍繞“樹立管理新標準，實現(xiàn)業(yè)績新跨越”主題展開。梅君董事長在會上首先發(fā)表講話，對集團管理改制后如何有效提升效率指出了明確方向。結合全國各分中心第二季度工作情況，梅董以業(yè)績較好的分中心為例，從分中心負責人的管理思維、管理方式及團隊成員的思想行為等多方位分析了其業(yè)績增長的原因，要求各分中心負責人透過表面現(xiàn)象看到本質(zhì)，深入分析業(yè)績下滑背后存在的根本原因。梅董鼓勵各位與會負責人在會議中就“管理新標準”積極建言獻策。經(jīng)管會組長付華銳綜合分析了各分中心第二季度業(yè)績增減數(shù)據(jù)，對各分中心面臨的問題提出...

發(fā)布時間: 2018 - 08 - 27

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政安情系消防官兵同心守護一方平安

每一次災難來臨時每當人民和國家需要時我們都能看到他們的身影他們是烈火中的硬漢，是危機關頭的祈盼他們是絕望中的希望，是黑暗中的光明他們不是蜘蛛俠，卻能飛檐走壁他們不是超人，卻時刻保護你我的安全他們是逆火而行的英雄——消防官兵隨著國家武警部隊的改革發(fā)展，消防官兵將退出現(xiàn)役，不再擁有軍人的身份。今年的“八一”，或許是他們身為現(xiàn)役軍人度過的最后一個建軍節(jié)。但是，即使脫下軍裝，他們不畏犧牲、不懼艱難的精神不會改變，過硬的戰(zhàn)斗作風不會改變，作為軍人的榮譽和榮耀不會改變。政安深知，不論嚴寒酷暑，在面對危險火情時，他們?nèi)匀粫钙鹬刂氐乃畼尯途仍ぞ?，用自己的熱血甚至生命，奔赴前方。政安深信，消防?zhàn)士永遠是最可愛的人，衷心祝愿他們在未來道路上堅實前行，續(xù)寫輝煌。政安將一如既往，堅守消防培訓事業(yè)，與消防戰(zhàn)士一同守護一方平安。這個八月，政安各地分中心紛紛前往當?shù)叵狸牐繂栻滉栔伦羁蓯鄣娜耍?/span>

發(fā)布時間: 2018 - 08 - 06

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集團董事長梅君到川渝及西北大區(qū)一線巡訪和指導工作

春風送暖百花開，微風習習暖胸懷。新春伊始，我們的大家長集團董事長梅君即馬不停蹄奔赴川渝以及大西北等地，對各分中心進行工作指導和親切慰問。每到一地，梅董都與大區(qū)總經(jīng)理深入走訪各分中心，與分中心負責人和員工們促膝長談，進行了良好的互動交流和探討，并詳細詢問大家的工作情況和協(xié)辦單位的合作反饋。在四川，梅董給成都分中心的發(fā)展給出了指導和建議，讓成都家人們切實感受到來自集團的關注和支持，備受感動；在宜賓，梅董指出，要把政安的企業(yè)文化貫穿到整個工作當中去；在瀘州，梅董要求管理干部要更多地關愛員工，有愛的員工才會有更多的大愛傳遞給客戶。在大西北，梅董鼓勵銀川分中心在管理上打破傳統(tǒng)的固定思維，既要有大局觀也要注重打造細節(jié)，要敢想敢做；對蘭州分中心在3月取得的突出成績，梅董給予充分的肯定和鼓勵，寄語家人們牢記政安十大軍規(guī)，爭做行業(yè)標桿；對新成立的天水分中心在3月取得的初步成績，梅董表達了贊許并鼓勵他們再接再厲，為全年乃至以后的發(fā)展打好堅實的基礎；梅董對酒泉分中心提出了追求卓越、再創(chuàng)新高的期待和鼓舞，對烏魯木齊分中心的團隊打造提出了可以向西寧優(yōu)秀教官學習課件的建議，對阿克蘇分中心穩(wěn)定的業(yè)績增長給予了充分肯定并提出了新的要求……每到一地，梅董都會反復對大家強調(diào)，要做好工作的每一個細節(jié)，因為細節(jié)決定成敗，即使是微小的細節(jié)也代表和展示著我們政安的良好形象。梅董表示，政安的發(fā)展需要每一個政安人的共同努力，集團...

發(fā)布時間: 2018 - 04 - 30

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致政安廣大客戶和每一位關注政安消防的人

發(fā)布時間: 2017 - 12 - 29

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用政安文化塑造獨特的政安精神

在政安，優(yōu)秀而獨特的政安文化是政安發(fā)展壯大、立于不敗之地的基石。政安文化的力量是通過長期反復錘煉而逐漸彰顯的，對于志在“成為社會消防安全管家”的政安而言，一直著意于培育獨具政安特色的企業(yè)文化。培養(yǎng)政安精神，強化職業(yè)道德接觸過現(xiàn)代企業(yè)管理的人都知道，一個企業(yè)所提倡的口號，不一定是它真正的企業(yè)文化，真正的企業(yè)文化是深植于每一個員工內(nèi)心，進而形成獨特的群體意識。現(xiàn)代企業(yè)的核心競爭力、技術創(chuàng)新都是可能被模仿的，但其最深層的文化，即精神文化是沒辦法模仿的。在政安，“幫助億萬家庭，掌握消防知識，提高消防技能，備好消防工具”是每一個政安人肩負的神圣使命。帶著這樣的使命和“成為社會消防安全管家”的愿景，政安在發(fā)展中形成了“忠誠、專業(yè)、奉獻”的核心價值觀，培養(yǎng)了一批又一批以“政安十大軍規(guī)”為行為準則的政安人，政安精神在政安人的身上烙下了深深的痕跡。正因如此，盡管當前社會從事消防培訓的機構和企業(yè)并不在少數(shù)，但真正能做到十幾年屹立不倒并逐漸發(fā)展壯大，走向行業(yè)領軍者地位的卻微乎其微。政安文化有兩個明顯的標志，一是有形式多樣的載體，比如《政安》內(nèi)刊、微信公眾號、企業(yè)官網(wǎng)等，以專業(yè)為導向，內(nèi)容緊扣行業(yè)熱點、貼近大眾生活、展現(xiàn)政安風采，成為鏈接主管部門、行業(yè)內(nèi)外、合作伙伴和廣大群眾的文化紐帶和消防安全知識的載體，為促進平安社會的...

發(fā)布時間: 2017 - 09 - 08

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